Le problème de fuite chez Meta a déjà coûté son emploi à 20 employés, des licenciements à prévoir

Le Problème De Fuite Chez Meta A Déjà Coûté Son

Un recent scandale chez Meta met en lumière les conséquences des fuites d’informations internes. Près de 20 employés ont été licenciés pour avoir divulgué des informations confidentielles, un phénomène amplifié par la fragilité des relations entre Zuckerberg et Trump. Des changements dans la gestion de la communication interne ont été instaurés pour y remédier.

Environ un mois après que le PDG de Meta, Mark Zuckerberg, se soit plaint des fuites d’informations au sein de l’entreprise, près de 20 employés ont été licenciés pour avoir divulgué des informations confidentielles. Les détails des fuites restent flous.

Zuckerberg a souligné le problème des fuites lors d’une réunion générale le mois dernier. Ironiquement, son discours a été diffusé en ligne presque immédiatement après.

« Nous essayons d’être vraiment ouverts et tout ce que je dis en fuite. C’est frustrant », a déclaré Zuckerberg.

« Je pense qu’il y a un certain nombre de choses qui détruisent la valeur et dont je ne vais pas parler », a-t-il ajouté. « Peut-être que c’est la nature de diriger une entreprise de cette envergure. Mais c’est un peu décevant. »

Meta a précisé que les employés qui divulgueraient des informations seraient licenciés. Selon The Verge, « environ » 20 travailleurs ont perdu leur emploi après avoir ignoré l’avertissement.

« Nous informons les employés à leur arrivée dans l’entreprise et nous offrons des rappels périodiques qu’il est contre nos politiques de divulguer des informations internes, quelle que soit l’intention », a déclaré Meta à la publication. « Nous avons récemment mené une enquête qui a entraîné le licenciement d’environ 20 employés pour avoir partagé des informations confidentielles en dehors de l’entreprise, et nous prévoyons qu’il y en aura d’autres. Nous prenons cela au sérieux et nous continuerons à agir lorsque nous identifierons des fuites. »

Le directeur technique de Meta, Andrew Bosworth, a déclaré que l’entreprise était proche d’identifier les fuyards plus tôt ce mois-ci.

Meta a apporté des modifications à ses réunions pour essayer de réduire les fuites. Les employés ne peuvent plus voter sur les questions à poser à Zuckerberg – le PDG répondait auparavant à celles ayant le plus de votes. La section des commentaires lors des présentations en direct a également été désactivée, et les questions jugées potentiellement problématiques si elles étaient divulguées sont désormais passées sous silence. Zuckerberg a également annoncé qu’il serait moins transparent en raison des fuites.

La nouvelle initiative de Zuckerberg la parole libre sur

La montée des fuites chez Meta semble liée aux liens croissants de Zuckerberg avec Donald Trump ces derniers mois. L’entreprise a fait un don de 1 million € au fonds d’inauguration de Trump en décembre, et l’arrêt des programmes DEI de Meta, la suppression des vérificateurs de faits tiers et la réduction de la censure ont été perçus comme un accommodement au président.

Zuckerberg était l’un des nombreux dirigeants de la tech à féliciter Trump pour sa victoire électorale. Cependant, les relations entre eux ont été tendues par le passé. Facebook a interdit Trump pendant deux ans peu après l’insurrection du 6 janvier 2021. Trump a également qualifié Facebook d’ennemi du peuple, accusé Zuckerberg de comploter contre lui lors de l’élection de 2020, et a déclaré qu’il passerait « le reste de sa vie en prison » s’il le faisait à nouveau.

Meta a récemment confirmé qu’elle avait approuvé un plan pour augmenter les primes de ses dirigeants jusqu’à 200 % de leur salaire de base. Cela survient alors que l’entreprise licencie 5 % de son personnel, soit 4 000 personnes.

Dans d’autres nouvelles concernant Meta, l’entreprise s’est excusée pour une « erreur » hier qui a inondé Reels de contenu violent et pornographique.